Praca zdalna błyskawicznie stała się nową normalnością. Po kilku tygodniach, które pozwoliły nam się oswoić z tą nową – i jednak wymuszoną – sytuacją, pojawia się refleksja, co zrobić, żeby stała się ona bardziej komfortowa? Zespół FISZEK reklamowych ma pewną sugestię… Pora wyjść z „trybu awaryjnego” i ponownie przyjrzeć się temu, jak mądrze zainwestować w rozwój pracowników!
e-FISZKI – dowiedz się więcej!
Rozwój pracowników – również w trybie zdalnym!
Wbrew obawom okazało się, że większość z nas może płynnie przejść w tryb pracy zdalnej – bez uszczerbku dla efektywności. Dlaczego więc przeniesienie szkoleń dla pracowników do świata wirtualnego miałoby się nie powieść? Inwestycja w rozwój najcenniejszego kapitału firmy, jakim są jej pracownicy, od dawna jest postrzegana jako opłacalna. Ale może dzisiaj płynące z niej korzyści widać jeszcze wyraźniej?
Inwestując w rozwój pracowników:
- zaspokajasz poczucie bezpieczeństwa – Twoi pracownicy mogą się szkolić, nie wychodząc z domu,
- dbasz o motywację – dajesz im poczucie sensu ich działań i pretekst do oderwania się od rzeczywistości,
- wzmacniasz lojalność – zaspokajasz ich potrzeby związane z rozwojem osobistym i budowaniem kariery w Twojej firmie,
- pokazujesz, że są dla Ciebie ważni i mogą na Ciebie liczyć – dając im wiedzę w formie e-FISZEK, zapewniasz, że firma nadal dobrze działa,
- zwiększasz efektywność – sprawiasz, że Twój zespół staje się coraz bardziej wartościowy i kompetentny.
Narzędzia do rozwoju pracowników w pracy zdalnej
Wybierz narzędzia, które pomogą rozwijać kompetencje spójne z celami strategicznymi Twojej firmy, i takie, dzięki którym Twój zespół będzie mógł nie tylko zdobywać cenną wiedzę, ale też rozwijać swoje pasje!
Zespół FISZEK reklamowych przygotował narzędzia, które świetnie się sprawdzą w pracy zdalnej:
1. e-FISZKI – językowe kursy audio
- kursy audio do nauki 12 języków obcych na różnych poziomach
- do wyboru 100 tytułów – kursy obejmują słownictwo ogólne, specjalistyczne, mogą być dostosowane do potrzeb Twojego zespołu
2. e-FISZKI – e-booki szkoleniowe
- do wyboru 16 tytułów pomagających rozwinąć 16 kompetencji
- każdy tytuł, przygotowany przez eksperta w swojej dziedzinie – wykładowcę i praktyka, zawiera esencjonalną treść oraz ćwiczenia
